Lời dẫn: Gần đây các cuộc
kiểm tra lao động đã dẫn đến các nhà doanh nghiệp ngoại quốc lần lượt lên trình
diện cảnh sát ngoại kiều. Chiến dịch xử phạt hành chính bắt đầu. Mọi việc làm tại
nhà máy họ coi như công việc phụ thuộc, và như thế là lao động bất hợp pháp vì
không có hợp đồng lao động. Việc kiện tụng là rất nhiêu khê, cần tiền bạc, luật
sư, chờ đợi và sự bất an. Hậu quả cũng có thể dẫn tới việc trục xuất khỏi Séc:
Kết quả còn phụ thuộc vào bản hợp đồng của
các công nhân ta với người chủ thuê, kết quả trả thuế vào bảo hiểm xã hội và những
thủ tục cần có của người thuê việc và người làm. Một kiểu làm ăn hợp pháp các
doanh nghiệp nên tham khảo là cùng làm chung-liên doanh: Hình thức này đang diễn
ra tại các cửa hàng bán lẻ qui mô lớn với diện tích bán cỡ vài trăm mét vuông :
Chắc chắn nó cũng thích hợp cho các xưởng như xưởng mộc, xưởng gia công mài đồng
, làm đồ ăn uống…Xin trân trọng giới thiệu:
Liên doanh các
doanh nghiệp-liên doanh những thể nhân, những người cùng làm việc mà không muốn
thành lập công ty. Có thể thành lập tạm thời, trong thời gian ngắn cho một dự án
chung.
Ưu điểm là các
bạn không phải đóng tiền khi thành lập. Nhược điểm là hình thức này không phải
là pháp nhân. Khi đàm phán, các bạn không thể tiến hành dưới danh nghĩa một tên
chung mà là phải dưới tên tất cả các thành
viên. Các bạn cũng không thể lập tài khoản như là của một công ty mà phải là dưới tên một thành viên nào đó. Mỗi
thành viên bảo đảm các khoản nợ bằng tài sản của mình góp vào liên doanh.
Lưu ý rằng, nếu
1 thành viên nào là người trả thuế giá trị gia tăng (DPH) thì những thành viên còn lại cũng phải đăng ký
trả thuế giá trị gia tăng. Trong khuôn khổ liên doanh. Như một tố chức, cần thống
kê thuế hoặc tính thuế kép.
Thành lập liên
doanh như thế nào?
Để thành lập liên doanh, chỉ cần ký hợp đồng liên
doanh. Văn bản này cần có các nội dung sau:
·
Số
mã kinh doanh ‚Ičo
·
Tên
liên doanh
·
Mục
đích liên doanh
· Trụ
sở liên doanh
·
Thời
điểm thành lập và thời gian sẽ tồn tại
·
Số
tài khoản
·
Ai
tiến hành thống kê thuế hoặc kế toán
·
Và
những điều khoản khác…
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét